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Relecture de la 22ème édition par Arnaud Alibert

Comme chaque année, le Père Arnaud Alibert, rédacteur en chef à La Croix, revient sur la journée du 15 novembre, marquée par des échanges riches et inspirants sur le thème "Faire société en entreprise : un peu, beaucoup, jusqu'où ?".

Rattaché à Précédentes éditions / 2024 - Faire société en entreprise / Idées et débats

Relecture de la 22ème édition par Arnaud Alibert

Comme chaque année, le Père Arnaud Alibert, rédacteur en chef à La Croix, revient sur la journée du 15 novembre, marquée par des échanges riches et inspirants sur le thème "Faire société en entreprise : un peu, beaucoup, jusqu'où ?".

Rattaché à Témoignages / Décryptage

L'entreprise responsable dans la construction des communs avec Bénédicte Durand Deloche

Bénédicte Durand Deloche, PDG d'Althéora et vice-présidente de Polyvia, partage sa vision d’une entreprise résolument engagée dans la responsabilité sociale et environnementale, contribuant activement aux biens communs et au développement des territoires.

Rattaché à Précédentes éditions / 2024 - Faire société en entreprise / Idées et débats

L'entreprise responsable dans la construction des communs avec Bénédicte Durand Deloche

Bénédicte Durand Deloche, PDG d'Althéora et vice-présidente de Polyvia, partage sa vision d’une entreprise résolument engagée dans la responsabilité sociale et environnementale, contribuant activement aux biens communs et au développement des territoires.

Rattaché à Témoignages / Tribunes

Mathilde Le Coz : faire société en entreprise, une histoire d’engagements

Mathilde Le Coz, Directrice des Ressources humaines de Forvis Mazars en France, fait part de son expérience dans le déploiement d'actions concrètes pour renforcer la cohésion sociale et l’engagement des salariés.

Rattaché à Précédentes éditions / 2024 - Faire société en entreprise / Idées et débats

Mathilde Le Coz : faire société en entreprise, une histoire d’engagements

Mathilde Le Coz, Directrice des Ressources humaines de Forvis Mazars en France, fait part de son expérience dans le déploiement d'actions concrètes pour renforcer la cohésion sociale et l’engagement des salariés.

Rattaché à Témoignages / Tribunes

David Marmo : jusqu’où aller dans le « vivre ensemble » en entreprise ?

David Marmo, Directeur associé Oasys & Cie – Lyon Rhône Alpes, interroge sur la possibilité de créer un environnement de travail à la carte au sein des entreprises.

Rattaché à Précédentes éditions / 2024 - Faire société en entreprise / Idées et débats

David Marmo : jusqu’où aller dans le « vivre ensemble » en entreprise ?

David Marmo, Directeur associé Oasys & Cie – Lyon Rhône Alpes, interroge sur la possibilité de créer un environnement de travail à la carte au sein des entreprises.

Rattaché à Témoignages / Tribunes